| | | | |
| | | |
 | Компетенция: ОПК-1 - Способен обеспечивать приоритет прав и свобод человека; соблюдать нормы законодательства Российской Федерации и служебной этики в своей профессиональной деятельности; |
| | Теория государства и права | 1 | Осень | Сформирована |
| | Система государственного и муниципального управления | 2 | Весна | Сформирована |
| | Система государственного и муниципального управления | 3 | Осень | Сформирована |
| | Система государственного и муниципального управления | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-2 - Способен разрабатывать и реализовывать управленческие решения, меры регулирующего воздействия, в том числе контрольно-надзорные функции, государственные и муниципальные программы на основе анализа социально-экономических процессов; |
| | Методы принятия управленческих решений | 2 | Осень | Сформирована |
| | Учебная практика (Ознакомительная практика) | 2 | Весна | Сформирована |
| | Прогнозирование и планирование | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-3 - Способен анализировать и применять нормы конституционного, административного и служебного права в профессиональной деятельности; использовать правоприменительную практику; |
| | Конституционное право | 1 | Весна | Сформирована |
| | Учебная практика (Ознакомительная практика) | 2 | Весна | Сформирована |
| | Административное право | 3 | Осень | Сформирована |
| | Государственная и муниципальная служба | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-4 - Способен разрабатывать проекты нормативных правовых актов в сфере профессиональной деятельности, осуществлять их правовую и антикоррупционную экспертизу, оценку регулирующего воздействия и последствий их применения; |
| | Конституционное право | 1 | Весна | Сформирована |
| | Административное право | 3 | Осень | Сформирована |
| | Принятие и исполнение государственных решений | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-5 - Способен использовать в профессиональной деятельности информационно-коммуникационные технологии, государственные и муниципальные информационные системы; применять технологии электронного правительства и предоставления государственных (муниципальных) услуг; |
| | Информационные системы и технологии в профессиональной деятельности | 1 | Осень | Сформирована |
| | Информационные системы и технологии в профессиональной деятельности | 1 | Весна | Сформирована |
| | Учебная практика (Ознакомительная практика) | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-6 - Способен использовать в профессиональной деятельности технологии управления государственными и муниципальными финансами, государственным и муниципальным имуществом, закупками для государственных и муниципальных нужд; |
| | Гражданское право | 2 | Осень | Сформирована |
| | Государственные и муниципальные финансы | 2 | Весна | Сформирована |
| | Государственные и муниципальные финансы | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-7 - Способен осуществлять внутриорганизационные и межведомственные коммуникации, обеспечивать взаимодействие органов власти с гражданами, коммерческими организациями, институтами гражданского общества, средствами массовой информации. |
| | Учебная практика (Ознакомительная практика) | 2 | Весна | Сформирована |
| | Деловые коммуникации | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-8 - Способен понимать принципы работы современных информационных технологий и использовать их для решения задач профессиональной деятельности. |
| | Информационные системы и технологии в профессиональной деятельности | 1 | Осень | Сформирована |
| | Информационные системы и технологии в профессиональной деятельности | 1 | Весна | Сформирована |
| | Учебная практика (Ознакомительная практика) | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-1 - Способен разрабатывать управленческие решения, в том числе нормативные правовые акты, направленные на исполнение полномочий органов, входящих в единую систему публичной власти в Российской Федерации, лиц, замещающих государственные и муниципальные должности и организаций по реализации функций и полномочий государственных и муниципальных органов, применять адекватные технологии регулирующего воздействия при реализации управленческого решения в условиях цифровой среды |
| | Введение в профессиональную деятельность | 1 | Осень | Сформирована |
| | Инновационный менеджмент | 3 | Весна | Сформирована |
| | Принятие и исполнение государственных решений | 3 | Весна | Сформирована |
| | Проектное управление в профессиональной деятельности | 3 | Весна | Сформирована |
| | Производственная практика (Организационно-управленческая практика) | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-2 - Способен использовать современные методы количественного и качественного анализа, цифровые технологии при оценке социально-экономических процессов для обеспечения эффективной деятельности органов, входящих в единую систему публичной власти в Российской Федерации, и организаций по реализации функций и полномочий государственных и муниципальных органов |
| | Основы математического моделирования социально-экономических процессов | 2 | Весна | Сформирована |
| | Региональное управление и территориальное планирование | 2 | Весна | Сформирована |
| | Демография и государственное управление демографическими процессами | 3 | Осень | Сформирована |
| | Региональное управление и территориальное планирование | 3 | Осень | Сформирована |
| | Производственная практика (Организационно-управленческая практика) | 3 | Весна | Сформирована |
| | Управление общественным сектором | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-3 - Способен принимать участие в процессе реализации государственной и муниципальной политики (по сферам), в процессе разработки и реализации стратегий социально-экономического развития территорий, социально-экономических проектов, государственных и муниципальных программ и оценивать экономические, социальные, политические условия и последствия реализации на основе отечественного и зарубежного опыта |
| | Государственное регулирование экономики | 2 | Осень | Сформирована |
| | Зарубежный опыт государственного и муниципального управления | 2 | Осень | Сформирована |
| | Зарубежный опыт государственного и муниципального управления | 2 | Весна | Сформирована |
| | Зарубежный опыт государственного и муниципального управления | 2 | Весна | Сформирована |
| | Региональное управление и территориальное планирование | 2 | Весна | Сформирована |
| | Система государственного и муниципального управления | 2 | Весна | Сформирована |
| | Демография и государственное управление демографическими процессами | 3 | Осень | Сформирована |
| | Маркетинг территорий | 3 | Осень | Сформирована |
| | Региональное управление и территориальное планирование | 3 | Осень | Сформирована |
| | Система государственного и муниципального управления | 3 | Осень | Сформирована |
| | Система государственного и муниципального управления | 3 | Осень | Сформирована |
| | Маркетинг территорий | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-4 - Способен вести делопроизводство и документооборот в сфере государственного и муниципального управления и осуществлять технологическое обеспечение служебной деятельности специалистов (по категориям и группам должностей государственной гражданской службы и муниципальной службы) с использованием цифровых технологий |
| | Документационное обеспечение и делопроизводство в государственном и муниципальном управлении | 2 | Весна | Сформирована |
| | Государственная и муниципальная служба | 3 | Весна | Сформирована |
| | Производственная практика (Организационно-управленческая практика) | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-5 - Владеет навыками использования основных теорий мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач, а также для организации групповой работы на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды, умеет проводить аудит человеческих ресурсов при планировании деятельности органов государственной власти, органов местного самоуправления и их подразделений и формировании организационной структуры |
| | Тренинг профессионального роста | 1 | Весна | Сформирована |
| | Теория управления | 2 | Осень | Сформирована |
| | Трудовое право | 2 | Весна | Сформирована |
| | Управление человеческими ресурсами | 3 | Осень | Сформирована |
| | Производственная практика (Организационно-управленческая практика) | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-1 - Способен осуществлять поиск, критический анализ и синтез информации, применять системный подход для решения поставленных задач |
| | Высшая математика | 1 | Осень | Сформирована |
| | Информационные системы и технологии в профессиональной деятельности | 1 | Осень | Сформирована |
| | Философия | 1 | Осень | Сформирована |
| | Высшая математика | 1 | Весна | Сформирована |
| | Информационные системы и технологии в профессиональной деятельности | 1 | Весна | Сформирована |
| | Логика | 1 | Весна | Сформирована |
| | Статистика | 2 | Осень | Сформирована |
| | Методы научных исследований | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-10 - Способен принимать обоснованные экономические решения в различных областях жизнедеятельности |
| | Экономическая теория | 1 | Осень | Сформирована |
| | Экономическая теория | 1 | Весна | Сформирована |
| | Государственное регулирование экономики | 2 | Осень | Сформирована |
| | Инновационный менеджмент | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-11 - Способен формировать нетерпимое отношение к проявлениям экстремизма, терроризма, коррупционному поведению и противодействовать им в профессиональной деятельности |
| | Введение в профессиональную деятельность | 1 | Осень | Сформирована |
| | Трудовое право | 2 | Весна | Сформирована |
| | Государственная и муниципальная служба | 3 | Весна | Сформирована |
| | Производственная практика (Организационно-управленческая практика) | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-2 - Способен определять круг задач в рамках поставленной цели и выбирать оптимальные способы их решения, исходя из действующих правовых норм, имеющихся ресурсов и ограничений |
| | Теория государства и права | 1 | Осень | Сформирована |
| | Методы принятия управленческих решений | 2 | Осень | Сформирована |
| | Учебная практика (Ознакомительная практика) | 2 | Весна | Сформирована |
| | Проектное управление в профессиональной деятельности | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-3 - Способен осуществлять социальное взаимодействие и реализовывать свою роль в команде |
| | Тренинг профессионального роста | 1 | Весна | Сформирована |
| | Психология в профессиональной деятельности | 2 | Осень | Сформирована |
| | Управление человеческими ресурсами | 3 | Осень | Сформирована |
| | Производственная практика (Организационно-управленческая практика) | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-4 - Способен осуществлять деловую коммуникацию в устной и письменной формах на государственном языке Российской Федерации и иностранном(ых) языке(ах) |
| | Иностранный язык | 1 | Осень | Сформирована |
| | Русский язык и культура речи | 1 | Осень | Сформирована |
| | Иностранный язык | 1 | Весна | Сформирована |
| | Иностранный язык | 2 | Осень | Сформирована |
| | Иностранный язык в профессиональной сфере | 2 | Весна | Сформирована |
| | Деловые коммуникации | 3 | Осень | Сформирована |
| | Иностранный язык в профессиональной сфере | 3 | Осень | Сформирована |
| | Иностранный язык в профессиональной сфере | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-5 - Способен воспринимать межкультурное разнообразие общества в социально-историческом, этическом и философском контекстах |
| | История (история России, всеобщая история) | 1 | Осень | Сформирована |
| | Философия | 1 | Осень | Сформирована |
| | История (история России, всеобщая история) | 1 | Весна | Сформирована |
| | История государственного и муниципального управления | 2 | Осень | Сформирована |
| | Социология | 2 | Осень | Сформирована |
| | Политология | 2 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-6 - Способен управлять своим временем, выстраивать и реализовывать траекторию саморазвития на основе принципов образования в течение всей жизни |
| | Тренинг профессионального роста | 1 | Весна | Сформирована |
| | Управление человеческими ресурсами | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-7 - Способен поддерживать должный уровень физической подготовленности для обеспечения полноценной социальной и профессиональной деятельности |
| | Физическая культура и спорт | 1 | Осень | Сформирована |
| | Адаптация лиц с ограниченными возможностями здоровья к жизни | 1 | Весна | Сформирована |
| | Физическая культура и спорт | 1 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-8 - Способен создавать и поддерживать в повседневной жизни и в профессиональной деятельности безопасные условия жизнедеятельности для сохранения природной среды, обеспечения устойчивого развития общества, в том числе при угрозе и возникновении чрезвычайных ситуаций и военных конфликтов |
| | Безопасность жизнедеятельности | 1 | Осень | Сформирована |
| | Охрана труда и техника безопасности | 1 | Весна | Сформирована |
| | Учебная практика (Ознакомительная практика) | 2 | Весна | Сформирована |
| | Производственная практика (Организационно-управленческая практика) | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-9 - Способен использовать базовые дефектологические знания в социальной и профессиональной сферах |
| | Адаптация лиц с ограниченными возможностями здоровья к жизни | 1 | Весна | Сформирована |
| | Психология в профессиональной деятельности | 2 | Осень | Сформирована |